Нарушения трудового законодательства обошлись строительной компании в Приморье в 300 тысяч рублей

Закон

Расследования

08.Июл.2020

• админитсративное правнонарушение
• нарушение трудового законодательства
• строительная компания
• штраф

Руководителю компании было внесено представление об устранении нарушений закона

Прокуратура Первомайского района г. Владивостока по обращению гражданина провела проверку соблюдения законодательства в сфере оплаты и охраны труда в местной строительной организации, сообщает ведомство.

Установлено, что вновь принятый на работу на должность прораба работник не получил необходимые средства индивидуальной защиты, а также не прошел предварительный инструктаж по технике безопасности и не ознакомился с соответствующими инструкциями, регламентирующими безопасные условия труда на объектах строительства.

Кроме того, выявлены факты начисления и оплаты труда сотрудникам организации ниже минимального размера оплаты труда.

По данному факту прокуратурой района руководителю юридического лица внесено представление об устранении нарушений закона, которое рассмотрено и удовлетворено.

В отношении должностного лица возбуждены дела об административных правонарушениях, предусмотренных ч. 1 ст. 5.27 (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), ч.ч. 1, 3, 4 ст. 5.27.1 (нарушение государственных нормативных требований охраны труда, допуск работника к исполнению  трудовых обязанностей без прохождения обучения и проверки знаний требований охраны труда, необеспечение работников средствами индивидуальной защиты), ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат) КоАП РФ.

По итогам их рассмотрения виновному лицу назначено наказание в виде штрафа на общую сумму более 300 тыс. рублей.

В настоящее время нарушения устранены, права работников восстановлены.