Новая эра в судебной системе России начнётся с Приморья?

Закон

06.Окт.2025

• Игорь Краснов
• Приморье
• судебная система
• судьи

Новый Председатель Верховного суда РФ ставит вопрос о необходимости кадровых реформ, подчеркивая опасность влияния семейных связей на качество правосудия

Бывший генеральный прокурор РФ Игорь Викторович Краснов недавно вступил в новую должность в качестве председателя Верховного Суда РФ. Поэтому в судебной системе уже начинаются реформы, причём, вполне возможно, одной из первых географических точек судейского «звездопада» станет Приморский край. Хотя без Хабаровского края и Амурской области тоже не обойдётся – кадровые процессы там происходили схожие.

Но ещё до своего вступления на должность главного судьи России, Игорь Краснов он высказал мысль о том, что судебная система России требует корректировки в некоторых макрорегионах. В данном случае речь идëт о юге России — Ростовской области, Краснодарском крае и ряде соседних регионов, а также о Сибири и Дальнем Востоке. В частности, одной из таких проблемных территорий является Приморский край.

Дело в том, что в судебной системе Приморского края складывается схожая ситуация, которая происходила в Краснодарском крае, когда там работала Елена Хахалева – знапенитая «золотая судья», ныне находящаяся в розыске в данный момент и, предположительно, скрывающаяся в Грузии.

Дело в том, что в Краснодарском и Приморском краях, несмотря на разные климатические зоны и большие расстояния, обнаруживается одна и та же проблема: в судебную систему нередко устраиваются люди из единых семейных кланов. Иначе говоря, когда один человек из семьи проникает в систему и добирается до вышестоящей должности, то он также обеспечивает в ней «рабочие места» своим родственникам. Это бывают не обязательно дети, но часто это люди, связанные тесными семейными узами, например, двоюродные братья и сëстры, или племянники. Иногда внуки.  Дело в том, что судья – это статус пожизненный. И, даже находясь в отставке, судья остаётся судьёй – при нехватке служителей Фемиды он может быть оперативно «рекрутирован» в действующие судьи, но 11 месяцев. Так вот в Приморье сложилась такая ситуация, что в мировых  и районных судах, а также в вышестоящих инстанциях в виде Приморского краевого и Девятого кассационного можно отыскать энное количество родственников – хоть близких, хоть дальних. И пусть чьи-то папа и мама уже в отставке, общий тренд понятен – «ну как не порадеть родному человечку». Вот, смотришь, в Уссурийске бывший следователь оказался мировым судьёй, а затем и районным. А вот его родная тётка – в руководстве кассационной инстанции. О том, как дети некоторых бывших руководителей краевого суда оказывались в арбитраже – тоже едва ли нужно говорить. И когда арбитражная система стала частью «экосистемы» Верховного Суда РФ – теперь такое «обруливание» прямого запрета родственникам работать в одном регионе, уже при Игоре Краснове, едва ли будет приветствоваться. Как и родство судей с нотариусами и адвокатами (в пределах одного региона).

Конечно, такая ситуация, как можно предположить,  порождает «конфликт интересов» и плохо сказывается на качестве правосудия. Правовые акты, которые выносятся судами, находятся под сомнением именно в силу того, что выходцы из одной семьи оказываются в разных судах, и иногда эти суды даже подчинены друг другу. Другими словами, если, например, племянник работает на рядовой должности в районном суде, а тëтя — в Девятом кассационном, то правовые акты, вынесенные судьëй-племянником в этом случае невольно могут быть поставлены под вопрос. Где-то могут вздрогнуть в предвкушении служители Фемиды из «арбитражной ветви», которые получили судейские кресла, придя на службы из бывшего юринститута бывшего ДВГУ. У этих товарищей выслуги для выхода в почётную отставку хватает. Но, видимо, пока не хватает мотивации для завершения карьеры. Впрочем, экс-Генпрокурор России, говорят, очень хороший «мотивирующий тренер».

Есть информация о том, что  с приходом Игоря Краснова, хоть и не сразу, но начнутся «чистки», которые возьмут старт с Дальнего Востока: кому-то из судей будет предложено уйти в почëтную отставку, а кому-то — поменять сферу деятельности. Ожидаем дальнейших событий после Нового года.