После Нового года работа лесной отрасли в Приморье может быть парализована из-за проблем с электронным оформлением документов
Совершенно неясно, откуда в тайге к 1 января 2022 года должен появиться интернет
Лето 2021 года уже заканчивается, и у представителей лесной отрасли Приморья до сих пор нет понимания, будет ли работа в новом зимнем сезоне. Подготовка к новому зимнему сезону 2021-2022 года, с одной стороны, выглядит вполне закономерной – работать-то надо. Но, с другой стороны, — один за одним отменяются договоры аренды, лесоустройство оспаривается в арбитражных судах по году-полтора. Закономерный вопрос – как работать?
Есть ещё те, кто работает по тем договорам аренды, которые по инициативе Департамента лесного хозяйства по ДФО не смогли или не успели отменить. Но и у них могут в любой момент возникнуть проблемы. Потому что с 1 января 2022 года вводится электронное оформление товаропроизводительных документов. И это порождает сразу несколько вопросов.
Первый. Где в тайге взять Интернет, чтобы своевременно подать в электронном виде необходимые документы? Там обычная связь не ловится, не то, что через «всемирную паутину» что-то можно передать. А рядом наверняка будут дежурить дружелюбные сотрудники полиции, готовые проверить – есть ли на лесной товар необходимые электронные документы.
Второй. А где какие-нибудь практические занятия, тренинги, онлайн-уроки, организованные Минлесхозом Приморья (или, к примеру, структурами Рослесхоза на Дальнем Востоке), на которых бы представители лесной отрасли могли бы узнать, как правильно оформлять документы? Или чиновники действуют, как всегда: «мы написали – вы выполняйте!»?
Александр Огневский, председатель Союза заготовителей, переработчиков и экспортёров леса Приморского края «ПРОМЭКСЛЕС» так прокомментировал эту ситуацию: «Не секрет же, что в Новый год, когда вся страна отдыхает 10-11 дней, лесозаготовители начинают работать уже 2 января. Причём последним рабочим днём у них является 31 декабря. И вот, представьте себе, что программное обеспечение, к примеру, является недоработанным, «сырым», а персонал начинает на ходу учиться, как заполнять необходимые электронные формуляры. Придётся останавливать производство и учиться на ходу. И ещё не факт, что с учётом плохого интернета и особенностей программы, всему необходимому удастся научиться быстро!»
Оставить комментарий