Директор транспортной компании на Камчатке лишился должности, нарушив закон

Прокуратура Камчатского края провела проверку соблюдения антикоррупционного законодательства бывшим государственным служащим

Как сообщается на официальном сайте генпрокуратуры РФ, в сентябре 2016 года в ООО «Камчатская транспортная компания» на должность директора был принят бывший сотрудник управления автодорожного надзора по Камчатскому краю Федеральной службы по надзору в сфере транспорта Алексей Воробьев.

В управлении он занимал должность государственного инспектора и осуществлял функции государственного (административного) управления, в том числе в отношении новой организации-работодателя.

Так, в 2016 г. Воробьев проводил в отношении транспортной компании проверку, возбуждал административное производство по выявленным нарушениям, составлял акт о результатах расследования, после чего вынес постановление о прекращении производства по делу об административном правонарушении.

В соответствии со статьей 12 Закона «О противодействии коррупции» транспортная компания в установленном порядке уведомила управление о принятии на работу бывшего государственного гражданского служащего.

Однако в нарушение той же статьи Закона сам Воробьев не обращался в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов управления за получением согласия на трудоустройство в организацию, в отношении которой осуществлял надзорные функции. В отсутствие такого согласия он не вправе замещать в коммерческой организации какие-либо должности на условиях трудового договора и (или) выполнять работы по гражданско-правовому договору.

По результатам проверки заместитель прокурора края обратился в суд с иском к ООО «Камчатская транспортная компания» о расторжении трудового договора с директором, заключенного с нарушением закона. Мильковский районный суд Камчатского края рассмотрел заявление по месту нахождения ответчика и удовлетворил требования прокурора в полном объеме.

Директор компании обжаловал это решение, ссылаясь на исполнение обязанности по уведомлению бывшего работодателя о трудоустройстве государственного служащего. Вместе с тем представитель прокуратуры доказал, что у каждого субъекта правоотношений в данном случае свои обязательства. Поскольку должность государственного инспектора связана с коррупционными рисками, Воробьев обязан был сообщить в комиссию о планируемом трудоустройстве и получить соответствующее решение.

С учетом мнения прокурора судебная коллегия по гражданским делам краевого суда оставила решение Мильковского районного суда без изменения, а апелляционную жалобу без удовлетворения.

Решение вступило в законную силу. Его исполнение на контроле прокуратуры края.